Пенсионный фонд Российской Федерации подвел итоги шестого ежегодного Всероссийского конкурса «Лучший страхователь». Участниками конкурса стали более 7 миллионов работодателей из всех субъектов Российской Федерации, уплачивающих страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование.
Торжественная церемония награждения прошла накануне, 26 мая, в выставочном комплексе «Сибэкспоцентр» в рамках Форума «Экономические вызовы и новые возможности для бизнеса», организованного Правительством Иркутской области, Фондом «Центр поддержки малого и среднего предпринимательства в Иркутской области» и Торгово-промышленной палатой Восточной Сибири.
В соответствии с Распоряжением Правления ПФР №223р-16 «Об утверждении итогов ежегодного Всероссийского конкурса «Лучший страхователь года по обязательному пенсионному страхованию» в 2015 году», победителями всероссийского Конкурса в Иркутской области стали:
В номинации «Страхователи с численностью сотрудников свыше 500 человек»:
- Иркутский авиационный завод - филиал ПАО "Научно-производственная корпорация "Иркут" (г. Иркутск)
- Восточно-Сибирская дирекция тяги-структурное подразделение дирекции тяги - филиала ОАО "РЖД" (г. Иркутск)
- Филиал "Разрез "Черемховуголь" ООО "Компания Востсибуголь" (г. Черемхово)
- Акционерное общество "Ангарскнефтехимпроект" (г. Ангарск)
В номинации «Страхователи с численностью сотрудников от 100 до 500 человек»:
- ООО "ТМ Байкал" (г. Свирск)
- Областное государственное автономное учреждение "Баерский лесхоз" (п. Чунский)
- Государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Иркутской области "Иркутский колледж экономики, сервиса и туризма" (г. Иркутск)
- ООО "Артель старателей "Иркутская" (г. Бодайбо)
В номинации «Страхователи с численностью сотрудников до 100 человек»:
- МУП "Шелеховские тепловые сети" (г. Шелехов)
- ООО "Расчетно-кассовый центр" г. Саянск (г. Саянск)
- МУП "Типография" (г. Тулун)
- ООО "Надежда" (п. Усть-Уда)
В номинации «Индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников»:
- Федоров Геннадий Алексеевич (г. Усолье-Сибирское)
- Латушкина Валентина Николаевна (г. Саянск)
- Стародубцев Василий Игнатьевич (г. Зима)
Работодатели – ключевые участники российской пенсионной системы. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, которые они уплачивают в ПФР, – это будущие пенсии их сотрудников и выплата пенсий нынешним пенсионерам. Поэтому главная цель конкурса – повысить уровень социальной ответственности работодателей и их вовлечения в процесс увеличения будущей пенсии россиян.
Лучшие работодатели определялись конкурсной комиссией по ряду критериев:
- Работодатель своевременно и в полном объеме перечисляет страховые взносы на страховую и накопительную пенсии своих сотрудников, а также в установленные сроки и без ошибок представляет все документы, необходимые для ведения персонифицированного учета, назначения и перерасчета пенсий, конвертации пенсионных прав.
- Работодатель своевременно производит регистрацию в ПФР при приеме на работу лиц, не имеющих страхового свидетельства. При этом регистрацией в системе обязательного пенсионного страхования должно быть охвачено 100% сотрудников.
В течение календарного года на работодателя Отделением ПФР не зафиксировано жалоб о нарушениях законодательства об обязательном пенсионном страховании. - Средняя заработная плата сотрудников выше суммы прожиточного минимума, утвержденного органами государственной власти субъекта РФ.
- Дополнительно конкурсная комиссия учитывала участие работодателя в софинансировании пенсионных накоплений сотрудников; взаимодействие с органами ПФР в электронном виде; участие в общественной жизни города и области; благотворительную деятельность.
