Черкесск, 24 января 2011
года. Программа государственного софинансирования пенсии работает уже
два года, за это время в Программу вступило почти 4 млн. россиян, в 2010 году
они заплатили 3,2 млрд. рублей взносов, что на 0,7 млрд. рублей больше, чем в
2009 году.
В Карачаево-Черкесии в Программу вступило более 6600 человек (1,55 % от
количества граждан, поживающих на территории республики). Сумма уплаты
составляет около 13 млн. рублей. Платежи дополнительных страховых взносов
произвели 256 застрахованных лиц (более 1 млн. рублей), вступивших в программу
государственного софинансирования накопительной части трудовой пенсии и 103
страхователя (4,7 млн. рублей) за 2150 своих сотрудников.
Наибольшую активность участия в Программе проявляют женщины,
доля которых составляет 65% от количества всех участников. Количество россиян в
возрасте свыше 50 лет составляет 27%, молодых людей до 30 лет – 21%. Главным
образом, в программе софинансирования пенсий участвуют граждане от 30 до 50
лет.
Формирование части пенсии за счет личных взносов принято и распространено во
всем мире. 2/3 пенсионных накоплений формируется работодателем. А вот
софинансирование со стороны государства осуществляется только в Российской
Федерации.
Напомним, что Программа государственного софинансирования пенсии – это
уникальная возможность нынешним работающим россиянам увеличить будущую пенсию
при финансовой поддержке государства. Если гражданин перечисляет на
накопительную часть своей будущей пенсии от 2 000 до 12 000 руб. в год,
государство удвоит этот взнос – внесет на его «пенсионный» счет такую же сумму.
Вступить в Программу можно до 1 октября 2013 года. Рассчитана она на 10 лет с момента перечисления гражданином первого взноса. Для участия в Программе необходимо либо лично подать заявление в Пенсионный фонд по месту жительства, либо через своего работодателя, либо через трансферт-агента (к ним относятся организации, с которыми Пенсионный фонд заключил соответствующее соглашение: банки, Почта России и др.).
Участникам программы, которые достигли общеустановленного пенсионного возраста (55 лет – для женщин, 60 лет – для мужчин), но не обратились за назначением пенсии и самостоятельно уплачивают средства на накопительную часть своей пенсии, государство увеличивает сумму взноса в 4 раза.
Достоинство программы софинансирования в том, что она
проста, универсальна и мобильна. Она не содержит возрастных ограничений,
дополнительные взносы можно раз в год увеличивать (до 12 тыс. руб.) или
уменьшать (до 2 тыс. руб.), внести сразу или частями отчислять с зарплаты,
передавать правопреемникам вместе с пенсионными накоплениями. Это добровольные
взносы, которые можно прекратить выплачивать или возобновить вновь.
Помимо работника и государства Федеральный закон №56-ФЗ предлагает третьего
участника софинансирования – работодателя. Привлекательность программы для
бизнеса в том, что сумма, внесённая на счета сотрудников в рамках
софинансирования, уменьшает налогооблагаемую базу работодателя. Получается
бесплатный соцпакет, снимающий многие спорные и даже конфликтные вопросы в
трудовых отношениях.
Увеличивайте свою будущую пенсию, участвуйте в Программе государственного
софинансирования пенсии!
Подробная информация о Программе государственного софинансирования пенсии - на сайте www.pfrf.ru, по телефону Центра консультирования граждан по вопросам вступления в Программу 8-800-505-55-55 (круглосуточно, бесплатный звонок по России), а также по телефону горячей линии в г.Черкесске: 25-48-69.
