На
территории Новгородской области завершился прием Списков льготных профессий и
должностей страхователя, Перечней рабочих мест, наименований профессий и
должностей, дающих право на досрочное назначение пенсии, Поименных Списков
застрахованных лиц, имеющих право на
досрочное назначение пенсии.
По итогам 2010 года 1077 работодателей заявили о наличии
рабочих мест с особыми условиями труда. Самые крупные организации – ОАО
«Акрон», ЗАО «Новгородский металлургический завод», ОАО «Боровичский комбинат
огнеупоров», ММУ «Новгородская центральная клиническая больница». На рабочих
местах с особыми условиями труда в Новгородской области трудятся более 35 тысяч
человек. В Великом Новгороде каждое 12
рабочее место является льготным, в Старой Руссе – каждое 9, в Боровичах –
каждое 7. Так, из 4776
работников Боровичского комбината огнеупоров 2232 человека трудятся в тяжелых и
вредных условиях, то есть каждый второй.
Педагогические работники составляют 33% , медицинские - 24%
от всех «льготников»
По итогам года, на территории Новгородской области наметилась
тенденция к сокращению рабочих мест с особыми условиями труда. В основном, это
связано с демографической ситуацией и, как следствие, уменьшением количества
образовательных учреждений, расформированию структурных подразделений
учреждений здравоохранения, воинских частей. Еще одна причина – изменение
условий труда и оптимизация производства. Так, согласно областной целевой программе «Модернизация
объектов коммунальной инфраструктуры Новгородской области на 2008 - 2012 годы»,
утвержденной постановлением Администрации области от 06.05.2008 № 156,
продолжается перевод котельных в районах на местные виды топлива (древесина,
торф и т.п.). В связи с этим машинисты (кочегары) котельных лишаются права на
досрочное пенсионное обеспечение.
Напомним, льготное пенсионное обеспечение
устанавливается, как правило, по достижении определенного возраста и обязательно
при наличии соответствующего стажа работы во вредных условиях труда. Так,
педагогические работники имеют право на досрочную пенсию при выработке 25
летнего стажа, медицинские работники – 25 летнего в сельской местности и 30
летнего в городе. Работники химической промышленности имеют право на досрочную
пенсию на 10 лет, а работники огнеупорного производства - на 5 лет раньше
общеустановленного срока.
О Фонде
- О Фонде
- Руководство СФР
- Правление Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации
- Совет по вопросам развития социального и пенсионного страхования
- Совет по совершенствованию работы территориальных органов
- Межрегиональный информационный центр Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (МИЦ СФР)
- Законодательство
- Международное сотрудничество
- Публично раскрываемые показатели бюджетной отчетности
- Вакансии
- Государственные услуги
- Центры реабилитации
- Информационные системы, базы и реестры
- Политика СФР в работе с персональными данными
- Результаты проведения специальной оценки условий труда
- Закупки
Гражданам
- Пособие по беременности и родам
- Пенсионерам
- Людям с инвалидностью
- Семьям с детьми
- Трудоспособному населению
- Федеральным льготникам
- Информация для иностранных граждан
- Пострадавшие от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- Социальные выплаты и меры поддержки гражданам
- Материнский (семейный) капитал
- Электронная трудовая книжка
- Электронный листок нетрудоспособности
- Что нужно знать о пенсионной системе
- Добровольное вступление в правоотношения по ОСС
- Добровольное вступление в правоотношения по ОПС
- Ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка (Единое пособие)
- Объединение Пенсионного фонда России и Фонда социального страхования: самое главное
- Дополнительные гарантии волонтерам, лицам, направленным (командированным) на территории Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области, лицам, выполняющим работы на территориях отдельных субъектов Российской Федерации, и членам их семей
- Компенсации добровольцам (волонтерам), получившим вред жизни или здоровью при осуществлении добровольческой (волонтерской) деятельности
- Меры поддержки Социального фонда в новых субъектах РФ
- Центры общения старшего поколения
- Новый механизм назначения и выплаты социального пособия на погребение
Страхователям, самозанятым и медицинским организациям
- Кабинет страхователя
- Общая информация для работодателей
- Электронный листок нетрудоспособности
- Субсидии за трудоустройство безработного
- Подтверждение ОВЭД страхователя
- Страховые взносы и тарифы
- Медицинским организациям
- Специальная социальная выплата медицинским работникам
- Правила возмещения страхователям расходов на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами
- Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, экспертиза для проверки наступления страхового случая
- Дополнительные гарантии волонтерам, лицам, направленным (командированным) на территории Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области, лицам, выполняющим работы на территориях отдельных субъектов Российской Федерации, и членам их семей
Электронные сервисы и информация
Дополнительная информация
Пользовательское соглашение
Социальные сети