Возраст, при достижении которого граждане РФ могут обратиться за назначением страховой пенсии по старости (разумеется, при наличии права на данный вид выплат), установлен на отметке 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Это актуально для большинства официально работающих граждан. В отдельных же случаях пенсия по старости может быть назначена человеку гораздо раньше, что может быть обусловлено нормами пенсионного законодательства, которые учитывают либо семейные обстоятельства (рождение и воспитание ребёнка – инвалида и т.д.), ряд проблем со здоровьем, стаж работы на севере, либо характер профессиональной деятельности гражданина. Последнее из упомянутых обстоятельств - самое распространённое на данный момент основание для досрочного выхода на пенсию. В Рязанской области зарегистрировано 68 034 рабочих места, занятость на которых даёт право на льготное пенсионное обеспечение, а именно - досрочный выход на пенсию. Фактически на этих должностях и местах работы сегодня заняты 48 467 человек.
Законодательством предусмотрен обширный перечень видов профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение. В упрощённом варианте они классифицируются так: граждане, отработавшие на производствах с вредными либо тяжелыми условиями труда (так называемые Список 1 и Список 2) , работники железнодорожного транспорта, лесозаготовители, плавсостав, водители автобусов и троллейбусов городских маршрутов, педагоги, медицинские работники и другие категории.
В отношении условий профессиональной деятельности досрочное назначение пенсии может быть охарактеризовано как форма страхования и компенсации за работу во вредных и тяжёлых условиях, когда человек в виду различных причин согласен трудиться в подобных обстоятельствах. В ряде профессий (к примеру – машинисты поездов) изначально неизбежно воздействие на здоровье человека большого числа факторов, а есть специальности, которые предполагают значительный уровень психологической напряжённости (к примеру – врачи и учителя).
При определении права на льготное пенсионное обеспечение учитываются два основных показателя: необходимый страховой стаж и необходимый стаж на соответствующих видах работ. Условия для различных категорий отличаются. К примеру, работая в условиях труда, законодательно классифицированных как тяжёлые, мужчина может выйти на пенсию в 50 лет, если имеет общий страховой стаж 20 лет, в котором не менее 10 лет – стаж в соответствующих условиях, а педагоги уходят на пенсию независимо от возраста, отработав в учреждениях для детей не менее 25 лет.
Важно обратить внимание на несколько аспектов, касающихся пенсионного обеспечения граждан, имеющих право на обращение за выплатами досрочно.
Во – первых, речь идёт о заблаговременном обращении в ПФР. Если гражданин претендует на льготное пенсионное обеспечение, то лучше заранее обращаться в территориальный орган Пенсионного фонда РФ для заблаговременной подготовки документов. ПФР стремиться постоянно повышать качество работы и эффективность взаимодействия с населением, поэтому в интересах граждан им за 9 месяцев заблаговременно направляются оповещения. Но это касается только граждан, занятых в определённых профессиях. Что касается большого количества рабочих мест с определёнными условиями, в перспективе дающими право на льготы, граждане должны проявить предусмотрительность и заблаговременно обращаться в ПФР (лучше предварительно позвонить). Оптимальный срок такого обращения – за 6 месяцев и более.
Во – вторых, напоминаем всем будущим пенсионерам, что подать заявление о назначении пенсии в территориальный орган ПФР можно, не прибегая к личному визиту в клиентскую службу. Когда все документы уже собраны и контакт с ПФР налажен, повторно являться необязательно: заявление легко и быстро направляется в электронном виде, - через Личный кабинет гражданина на Официальном сайте ПФР (www.pfrf.ru) или через Единый портал государственных услуг (www.gosuslugi.ru).
Для сведения:
|
Количество рабочих мест в Рязанской области, занятость на которых даёт право на досрочное назначение пенсии: |
68 034 |
|
из них: |
|
|
· в сфере здравоохранения |
23 644 |
|
· в сфере образования |
21 171 |
|
· прочее |
23 219 |
|
Количество фактически занятых на этих рабочих местах граждан: |
48 467 |
|
Количество организаций, имеющих подобные специальности и рабочие места: |
1 346 |
|
из них: |
|
|
· в сфере здравоохранения |
95 |
|
· в сфере образования |
710 |
|
· прочее |
541 |
