ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ В ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЕ

Ежемесячная отчетность в ПФР: сроки представления ограничены

Подписка на новости

11 мая 2017

Быстрота предоставления отчетности в ПФР была и остается одной из важнейших обязанностей работодателей. Обеспечив сдачу отчетности без ошибок и в срок, они формируют пенсионные права своих сотрудников в полном объеме.

Особенно актуальным этот вопрос становится в период ежемесячной отчетности, очередная кампания по приему сведений от работодателей стартовала 2 мая 2017 года. Времени на раздумье у работодателей немного, последним днем приема отчетности за апрель станет 15 мая 2017 года.

Недобросовестных работодателей, которые нарушат сроки или представят неполные и (или) недостоверные сведения, ждет штраф в размере 500 рублей за каждый неверно оформленный документ.

Не удастся обойтись без штрафов также и тем страхователям, которые имеют в штате более 25 сотрудников и представят сведения не в электронном виде, а на бумажном носителе. В этом случае величина штрафа составит 1000 рублей.

Во избежание негативных последствий в будущем рекомендуем работодателям подключиться к системе электронного документооборота уже сегодня.

Вся необходимая информация о порядке перехода на электронный документооборот

размещена на официальном сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru в разделе «Информация для жителей региона», в разделе «Страхователям», в подразделе «Система электронного документооборота ПФР».

Сколько пенсионных баллов может быть начислено Вам за 2019 год?

Максимальное количество баллов за 2019 г. – 9,13.

Рассчитайте количество баллов!

Введите размер Вашей ежемесячной заработной платы до вычета НДФЛ:

 

Результат расчета

Для расчета укажите Вашу зарплату и нажмите кнопку «Рассчитать».

Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2019 году - 11 280 рублей.
7,83

Количество пенсионных
баллов за год:

Что это значит?