С каждым годом в России возрастают требования к количеству баллов и продолжительности страхового стажа, необходимых для назначения страховой пенсии по старости. В 2018 году необходимыми условиями для назначения страховой пенсии по старости станут наличие 9 лет страхового стажа и 13,8 баллов. В прошлом году этот показатель составлял 8 лет и 11,4 баллов.
Требования, которые касаются возраста, не изменились: для женщин это 55 лет, для мужчин — 60 лет.
Если накопленных пенсионных баллов и стажа не хватает, то назначение пенсии откладывается, пока необходимый «трудовой минимум» не будет заработан. Если спустя 5 лет по достижении возраста 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин этого достичь не удастся, то вместо страховой пенсии будет назначена социальная пенсия, размер которой существенно меньше.
К повышающимся требованиям стоит присмотреться пенсионерам «силовых структур», которые имеют еще и гражданский стаж, и по достижении общеустановленного пенсионного возраста планируют получить вторую, «гражданскую пенсию». В ряде случаев им, действительно, приходится дорабатывать.
Обращаем внимание, что в баллы пересчитываются страховые взносы, которые с официальной зарплаты уплачивает работодатель за своего сотрудника. И чем выше заработная плата, тем больше баллов сможет «заработать» гражданин.
Кроме того, в страховой стаж учитываются и некоторые социально значимые периоды, за которые также начисляются баллы – военная служба по призыву, уход за детьми, за инвалидом 1 группы, пожилым человеком старше 80 лет или ребенком-инвалидом.
Узнать количество уже накопленных пенсионных баллов, а также проверить, отчисляет ли работодатель за сотрудника взносы на обязательное пенсионное страхование, можно в «Личном кабинете гражданина» на сайте ПФР.
