Срок выбора тарифа накопительной части пенсии продлен до 2015 года

Подписка на новости

Код обновить картинку с кодом

12 декабря 2013

Президент РФ Владимир Путин подписал закон о продлении до конца 2015 года срока выбора застрахованными лицами 1967 года рождения и моложе тарифа накопительной части пенсии - 6 или 0%.

Таким образом, если гражданин отказывается от формирования пенсионных накоплений, 16 % тарифа страховых взносов его работодателя в Пенсионный фонд России будет направляться на формирование его страховой части пенсии. Это касается также тех граждан, которые в 2013 году выбрали тариф накопительной части пенсии в размере 2 %.

Гражданам (кроме тех, кто уже заявил о переходе в УК или НПФ) которые желают, чтобы и в последующие годы по-прежнему направлялось на формирование накопительной части пенсии 6%, следует подать заявление о выборе управляющей компании (УК) или негосударственного пенсионного фонда (НПФ). При этом, как и раньше при переводе пенсионных накоплений в НПФ, необходимо самостоятельно заключить с выбранным НПФ договор об обязательном пенсионном страховании.

Молодые люди, которые впервые начнут работать после 1 января 2014 года, смогут сделать выбор тарифа в течение пяти лет.

Если гражданин сделал выбор в пользу отчислений в накопительную часть пенсии, законом ему дается право впоследствии отказаться от этого решения и направить 6% на финансирование страховой части. Возможность такого перехода не ограничивается временем.

В 2014 году предусматривается, что до тех пор, пока НПФ и УК не будут участвовать в системе гарантирования сохранности пенсионных накоплений, страховые взносы в полном объеме будут направляться на финансирование страховой части пенсии.

Сколько пенсионных баллов может быть начислено Вам за 2017 год?

Максимальное количество баллов за 2017 г. – 8,26.

Рассчитайте количество баллов!

Введите размер Вашей ежемесячной заработной платы до вычета НДФЛ:

 

Результат расчета

Для расчета укажите Вашу зарплату и нажмите кнопку «Рассчитать».

Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2017 году - 7 800 рублей.
7,83

Количество пенсионных
баллов за год:

Что это значит?