Новый управляющий Отделением Пенсионного фонда республики пообщался по телефону с читателями «Комсомольской правды» в Карелии».
Николаю Левину звонили много: все вопросы касались лично звонившего читателя, но получилось, что носили они общий характер. При этом, как потом отметил Николай Иванович, звонили люди не только предпенсионного возраста, но и те, кому до пенсии еще достаточно далеко. Впрочем, было немало и других вопросов, которые входят в компетенцию Пенсионного фонда.
Пенсионный возраст не повысят, а правила изменят
Сразу несколько человек поинтересовались у руководителя карельского ПФР - не будет ли повышен возраст для выхода на пенсию? На вопрос Николай Левин ответил, что это только слухи.
- Такие решения никто не собирается принимать, - заявил он.
А вот что касается нового пенсионного закона, который вступает в силу с 1 января 2015 года, то он вызвал неподдельный интерес у будущих пенсионеров.
Николай Левин объяснил, что согласно этому закону, пенсия будет рассчитываться по новым правилам. Права на страховую пенсию будут учитываться в пенсионных коэффициентах (баллах), которые напрямую будут зависеть от размера официальной заработной платы (начисленных и уплаченных с нее страховых взносов), стажа и возраста выхода на пенсию.
- Необходимый стаж для возникновения права для назначения пенсии, который сегодня равен 5 годам, будет ежегодно увеличиваться, - сообщил управляющий, - и в 2025 году составит 15 лет. Количество баллов, необходимое для назначения страховой пенсии, постепенно возрастет от 6 в 2015 году до 30 баллов к 2025 году.
Николай Левин пояснил, что стоимость пенсионного балла будет ежегодно определяться федеральным законом, а максимальное количество баллов в год не может превышать десяти. В страховые периоды, за которые начисляют баллы, войдут такие, как периоды отпуска по уходу за четырьмя детьми (но не более 6 лет), служба в армии, уход за инвалидом.
Кстати, Николай Иванович обратил внимание на то, что до 31 декабря 2015 г. гражданам 1967 г.р. и моложе необходимо определиться: целесообразно ли им в дальнейшем пополнять накопительную часть пенсии, либо направить дополнительные 6% на увеличение страховой части.
- При этом надо иметь в виду, что страховая часть ежегодно индексируется, - заметил управляющий, - а накопительная часть будет зависеть от инвестиционного дохода управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда (НПФ), в которых размещены средства пенсионных накоплений гражданина.
Позже выйдешь, больше получишь
- Не за горами пенсия и, похоже, у меня она будет невысокая. А будет ли она повышаться, когда я выйду на пенсию?
- Да, конечно. Трудовая пенсия, как и сейчас, в дальнейшем будет ежегодно индексироваться – с учетом показателя уровня инфляции и роста доходов Пенсионного фонда в расчете на одного пенсионера. В этом году трудовые пенсии были проиндексированы дважды – с 1 февраля на 6,5% и с 1 апреля на 1,7%.
Хочу также добавить, что новый пенсионный закон (он, кстати, никак не отразится на тех, кто уже получает пенсию) позволяет пенсионерам, что называется, отложить получение пенсионных выплат. Это очень выгодно для тех, кто имеет стабильный заработок и не собирается уходить на заслуженный отдых. Если не получать пенсию в течение пяти лет, то она может существенно повысится.
- Пенсия может увеличиться до 50 процентов, - сообщил Николай Левин. – Для этого необходимо написать заявление и не получать пенсию в течение пяти лет. Но срок может быть любой: и год, и три, и пять.
Вопрос, который прислал читатель по электронной почте: во время учебы в автотранспортном техникуме у него была преддипломная практика в течение восьми месяцев. Будет ли этот период работы включен в стаж при назначении пенсии?
- Согласно законодательству, в страховой и общий трудовой стаж включаются периоды работы, если они были оплачиваемыми. Таким образом, работу во время прохождения практики можно подтвердить справкой о заработной плате, и тогда этот период будет включен в стаж.
Еще одно новшество связано с материнским капиталом. Многие знают, что капитал можно направить на улучшение жилищных условий, на образование ребенка и на будущую пенсию матери.
Теперь средства материнского капитала можно тратить и на оплату содержания ребенка в детском садике. При этом садик может быть не только муниципальным, но и частным и для оплаты за ребенка необходимо составить договор между мамой и детским учреждением. Важно, что детское учреждение обязательно должно иметь лицензию на образовательные услуги.
Кстати, как добавил Николай Иванович, с 2014 года увеличены периоды ухода за детьми, которые включаются в страховой стаж - с трех до четырех с половиной лет (до достижения каждым ребенком возраста полутора лет). С января 2015 года в страховой стаж будут включаться уже 6 лет по уходу за детьми в общей сложности.
Подготовил Ростислав Гладких
