- С февраля текущего года Пенсионный фонд проводил плановую индексацию трудовых пенсий. Работающие пенсионеры под эту индексацию не попали. Какова была реакция работающих пенсионеров, не стало ли это нововведение поводом для увольнения пенсионеров?
- Несмотря на скромность февральской индексации (напомню, это было всего 4%), отмена индексации для работающих пенсионеров наверняка не порадовала граждан. Что касается увольнений, то они конечно же были, но нельзя назвать их массовыми. Очереди уволившихся в наших клиентских службах не стояли. Кстати, несколько тысяч пенсионеров в этот же период времени, наоборот, не уволились, а трудоустроились, поэтому, считаю, что все-таки для пенсионеров вопрос работать или не работать – это индивидуальный выбор. Если изменения в пенсионном законодательстве и повлияли на решения граждан, то в меньшей степени, более весомыми при таком выборе являются «личные» обстоятельства.
- Каким образом пересчитывается пенсия работающего пенсионера, если он уволился?
- Есть переходный период. Если увольнение состоялось до 31 марта, то нужно успеть до 31 мая подать заявление, тогда размер пенсии пересчитывается с 1 числа следующего месяца. После введения ежемесячной отчетности (а она уже введена с 1 апреля, первая отчетность представлялась до 10 мая), в целях перерасчета с учетом индексации будут использоваться только индивидуальные сведения от работодателей и только они будут иметь процессуальное значение при вынесении решения о перерасчете.
- 31 мая – крайний срок, когда пенсионеры, уволившиеся до 31 марта этого года, могут подать соответствующее заявление. Такие задержавшиеся еще есть?
- Возможно и есть. Но я еще раз повторюсь ажиотажа в наших службах нет, поэтому кто уволился до 31 марта и хочет подать заявление.
- Если пенсионер уволился, например, в январе 2016 года, а заявление об увольнении подал позже (скажем, в марте 2016), может ли он рассчитывать на доплату за февраль и март?
- Нет, такая доплата не положена. Если заявление было подано в марте, то проиндексированный размер пенсии положен с 1-го числа следующего месяца после подачи заявления, т.е. с 1 апреля. Это правило переходного периода, который заканчивается 31 мая.
- Если пенсионер не уволился, а наоборот, решил выйти на работу, ему тоже нужно оповещать об этом Пенсионный фонд?
- Если речь только об индексации пенсии, то достаточно отчетности работодателя. Но факт работы влияет не только на индексацию пенсий. Есть множество иных выплат, зависящих от факта работы - отдельные виды пенсий, дополнительное материальное обеспечение, компенсация за уход. Если у гражданина есть такие выплаты и он устроился на работу, то оповещать Пенсионный фонд нужно.
- С 1 апреля текущего года работодатели начали ежемесячно отчитываться перед Пенсионным фондом о том, кто у них работает, а кто уволился. То есть ежеквартальная отчетность в ПФР стала ежемесячной?
- Ежеквартальная отчетность не стала ежемесячной, она остается, она шире и содержит больший объем сведений. Ежемесячная отчетность упрощенного вида включает СНИЛС, ФИО, и собственно граждан, которые работают.
- Каким образом Пенсионный фонд будет использовать сведения ежемесячной отчетности, и как она будет влиять на размер пенсии?
- Отчетность принимается от работодателей на территории региона, обрабатывается на предмет полноты и исправления ошибок и поднимается на федеральный уровень, там обрабатывается, затем «налагается» на федеральную пенсионную базу. В результате, в региональном сегменте появятся данные о гражданах, которые состоят на учете как пенсионеры в Ростовской области, а работают в других регионах, например, в Москве, в Сочи. Процесс сложный и многоступенчатый.
- В какие сроки будет осуществляться перерасчет пенсии пенсионеру, уволившемуся после 1 апреля, учитывая, что Пенсионному фонду требуется время для приема отчетности от работодателей и ее обработки?
- Итак, гражданин уволился в апреле, значит в апреле у него есть рабочие дни, соответственно в отчетности за апрель у него будет присутствовать факт работы. И только в отчетности за май, которая будет представлена до 10 июня, это гражданин утратит статус работающего. В июле будет принято решение о перерасчете пенсии с учетом индексации, выплата в новом размере будет осуществляться с 1 августа.
- А что будет с пенсией, если человек продолжит работать, пропустит индексацию или даже несколько индексаций, а потом уволится?
- Не важно сколько индексаций пропущено. После увольнения пенсионер получит размер пенсии, проиндексированный на все коэффициенты индексации, которые были пропущены, но только не сразу, а через 2 месяца, на третий, после прохождения той многоступенчатой процедуры обработки сведений в системе персучета, о которой мы говорили ранее.
- Повышение пенсии работающим пенсионерам в августе сохраняется?
- Перерасчет с 1 августа для работающих сохраняется в неизменном виде. Он беззаявительный.
- Что означает размер увеличения пенсии «не более трех пенсионных баллов в денежном эквиваленте»?
- Это означает, что пенсионное законодательство содержит ограничение размера, на который может быть увеличена пенсия. Стоимость одного пенсионного балла устанавливается ежегодно отдельным федеральным законом. В текущем году стоимость одного пенсионного балла составляет 74 руб. 27 копеек. Поэтому, в результате августовского перерасчета пенсии работающим пенсионерам максимальная сумма повышения составит не более 222 руб.
- Каковы необходимые параметры для назначения страховой пенсии в этом году?
- Чтобы получить право на страховую пенсию по старости в текущем году требуется 7 лет страхового стажа, 9 пенсионных баллов.
- А если у человека не «набирается» необходимого для назначения пенсии стажа или баллов не хватает?
- Назначается социальная пенсия – на 5 лет позже общеустановленного пенсионного возраста. Размер этой пенсии не может быть ниже прожиточного минимума пенсионера.
- Пенсионный возраст не увеличивается? Не прекращаются разговоры на эту тему…
- Пока пенсионный возраст увеличен только для чиновников, но я не исключаю, что постепенно такое решение может быть принято и для других категорий граждан. Морально общество должно быть к этому готово.
- Завтра, 8 июня, в нашей стране будет отмечаться День социального работника. Безусловно, это праздник всех работников Пенсионного фонда. Сколько жителей нашей области ваши специалисты окружают своей заботой?
- Если говорить о получателях пенсий, то их в нашей области 1 млн. 297 тыс. 462 тысячи человек получают ежемесячные денежные выплаты. Если же говорить о гражданах, зарегистрированных в системе обязательного пенсионного страхования, то их 5 млн. – практически все жители региона.
- Какие формы работы с населением используют специалисты Пенсионного фонда?
- Помимо традиционного приема граждан в клиентских службах мы стремимся развивать современные формы обслуживания населения. В частности, услуги в электронном виде – через сайт ПФР или портал госуслуг.
- А мобильная служба ПФР по-прежнему ведет свои приемы?
- Конечно. Еежемесячно мобильная служба выезжает в отделанные уголки области для приема граждан. Выезды проводятся почти каждый будний день, анонс выездов ежемесячно публикуется в СМИ и на сайте ПФР. Например, сегодня мобильная служба работает в хуторе Болдыревка Родионово-Несветайского района.
А в субботу 4 июня был выездной прием на территории ростовского зоопарка. Прием, приуроченный ко Дню защиты детей, проходил уже в шестой раз.
Большинство вопросов касалось материнского (семейного) капитала. Ростовчанок интересовали перспективы оформления единовременной выплаты из средств материнского (семейного) капитала, использование его на приобретение недвижимости в другом регионе, правила получения сертификата и т.д.
Ряд вопросов задали бабушки и дедушки юных посетителей зоопарка - они касались индексации пенсий работающим пенсионерам, порядка оформления компенсационной выплаты за уход за 80-летним гражданином и др.
Праздничная акция Отделения неизменно вызывает положительный отклик у посетителей зоопарка, которые получают возможность не только отдохнуть, но и получить важную для себя информацию.
- Спасибо, Алла Николаевна, за интересную беседу!
