В 2015 году — с первого дня!

События

Службой персонифицированного учёта Отделения Пенсионного фонда РФ по Сахалинской области на начало нынешнего года получена отчётность от 322 работодателей(страхователей) на 4 тысячи трудовых мигрантов.

К мигрантам относятся временно пребывающие на территории Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства, заключившие трудовой договор на неопределённый срок либо срочный трудовой договор (срочные трудовые договоры).

Согласно действующему законодательству, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за мигрантов платятся только в том случае, если они трудятся у работодателя в общей сложности не менее 6 месяцев в год.

С 1 января 2015 года будет действовать другое правило.

Федеральным законом, только что подписанным Президентом России, предусматривается, что с 2015 года иностранные граждане и лица без гражданства, временно пребывающие на территории Российской Федерации, будут признаваться застрахованными по обязательному пенсионному страхованию с момента заключения с ними трудового договора, по которому осуществляется деятельность (с первого дня работы на территории Российской Федерации), независимо от вида такого трудового договора и срока, на который он заключается.

Эта мера направлена на исключение случаев уклонения от уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации и повышение гарантий пенсионного обеспечения работников, а также на выравнивание рынка труда, поскольку уплата страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации для работодателей, нанимающих граждан Российской Федерации, и работодателей, нанимающих иностранных граждан, станет одинаковой.

Повторим. Новые требования будут касаться только случаев трудоустройства мигрантов, пребывающих на территории Российской Федерации временно.