На своем последнем заседании Госдума приняла сразу во втором и третьем чтении поправки в законодательство, которые обязывают российских работодателей уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд России (ПФР) за каждого легального трудового мигранта. Средства будут направляться на страховую часть трудовой пенсии.
Как заявил по этому поводу статс-секретарь, заместитель главы Минздравсоцразвития Юрий Воронин, закон предусматривает расширение группы застрахованных лиц.
В соответствии с действующим российским законодательством, обязательному социальному страхованию подлежат иностранные граждане и лица без гражданства, работающие на территории РФ, при наличии статуса постоянно проживающего (имеет вид на жительство) или временно проживающего (имеет разрешение на временное проживание) в России.
С 1 января 2012 года к застрахованным лицам будут относиться иностранные граждане и лица без гражданства, временно пребывающие (не имеющее вида на жительство или разрешения на временное проживание) в РФ и работающие по трудовому договору на неопределенный срок либо по срочному договору, заключенному на период не менее шести месяцев, сообщил Воронин.
Однако он отметил, что трудовые мигранты не сразу и не в полном объеме будут охвачены социальным страхованием.
С 1 января страховой взнос вводится только в ПФР и только на страховую часть трудовой пенсии. В фонды социального и обязательного медицинского страхования работодатель за временно пребывающих в России сотрудников платить не будет, накопительная часть пенсии у них также формироваться не будет, сказал замминистра.
Глава комитета по труду и соцполитике Андрей Исаев на пленарном заседании палаты сообщил, что весной будут подготовлены поправки, предусматривающие уплату взносов за трудовых мигрантов также в ФСС и ФОМС.
Под социальное страхование не попадут высококвалифицированные иностранные работники, приглашенные на работу в РФ.
Группа по взаимодействию со СМИ Отделения ПФР по Тамбовской области
